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    Avalan ley que protege la maternidad en Hidalgo

    08/04/2017 Destacadas
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    El diputado Miguel Uribe Vázquez, se congratuló de que fuera avalada la Ley de los Trabajadores al Servicio del Gobierno Estatal y Municipales, así como los organismos descentralizados de Hidalgo, para que las mujeres embarazadas que laboren en dichas áreas la posibilidad de transferir hasta 16 días del mes previo al parto, para después del mismo; pero además de que los hijos hayan nacido con cualquier tipo de discapacidad o requieran atención médica hospitalaria, el descanso sea de hasta 16 días adicionales a los dos meses posteriores de dar a luz.

    En ese sentido, el legislador de Acción Nacional sostuvo que “la protección a la maternidad es un asunto que preocupa y atañe a los distintos órdenes de gobierno, cuya importancia estriba en ser la condición natural y necesaria de reproducción que permite la sobrevivencia del ser humano”.

    Uribe Vázquez, explicó que la maternidad y su relación de las mujeres con el trabajo sigue siendo un tema que se requiere proteger para mejorar sus condiciones actuales.
    “Se deben adoptar medidas para garantizar que la mujer tenga derecho a elegir libremente cuando tomará la parte no obligatoria de su licencia de maternidad, antes o después del parto”, declaró el panista Miguel Uribe.
    Por eso indicó que era necesario homologar la Ley Burocrática Estatal “ahora se les otorgará a las mujeres trabajadoras al servicio del Estado, incluidas quienes laboran en los municipios, el derecho a transferir hasta 16 días adicionales del mes de descanso previo al parto, para después del mismo, además de que en caso de que los hijos hayan nacido con cualquier tipo de discapacidad o requieran atención médica hospitalaria, el descanso sea de hasta 16 días adicionales posteriores al parto previa presentación del certificado médico correspondiente”.

    Cabe señalar que la ley fue aprobada por lo que el asambleísta por Pachuca estableció que esta medida significa un avance muy importante en materia de seguridad social en favor de la mujer trabajadora.
    “Debemos fortalecer los derechos las mujeres trabajadoras mediante normas enfocadas a la protección de su salud, educación, dignidad y desarrollo, así como la protección de la maternidad, para garantizar adecuadamente su derecho constitucional a la igualdad”, finalizó el diputado local por el PAN, Miguel Ángel Uribe Vázquez.

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