- En reunión nacional se acordó promover su adopción
en los demás estados. - Innovador esquema de profesionalizar a funcionarios,
que puede replicarse en todo el país. - Entrará en vigor en el estado el próximo 5 de septiembre.
En el marco de la Primera Reunión Nacional de Desarrollo y Fortalecimiento Municipal, celebrada en el estado de Morelos del 18 al 20 de agosto, José Luis Guevara Muñoz, titular del Instituto Hidalguense para el Desarrollo Municipal (INDEMUN), y presidente de la Asociación Mexicana de Organismos Estatales de Desarrollo Municipal (AMEXMUN), presentó el “Modelo Hidalgo de Profesionalización Municipal,” impulsado por el gobierno de José Francisco Olvera Ruiz.
Durante la reunión, organizada por la AMEXMUN, en la que participó Alejandro Nieto Enríquez, coordinador del Instituto Nacional para el Federalismo y el Desarrollo Municipal (INAFED), así como titulares de Organismo Estatales de Desarrollo Municipal (OEDM) de diversas entidades de la República, se acordó promover la adopción de este modelo innovador de profesionalización para todo el país, pues se consideró como una alternativa viable, en virtud de estar regido en los esquemas de certificación del Sistema Nacional de Competencias.
Al respecto, el titular del INDEMUN, se congratuló que los estados y el gobierno de la República decidan impulsar el Modelo del estado de Hidalgo, como una herramienta para el fortalecimiento de los municipios del país.
Explicó que el “Modelo Hidalguense de Profesionalización Municipal”, está basado en la certificación de competencias laborales de servidores públicos clave en las administraciones municipales, a través de estándares de competencia vigentes en el Sistema Nacional de Competencias.
Guevara Muñoz detalló que el Sistema Hidalguense de Profesionalización Municipal se pondrá en marcha una vez que las nuevas autoridades entren en funciones el próximo 5 de septiembre, iniciando con la incorporación formal de los servidores públicos municipales que serán nombrados para ejercer su función de 2016-2020, y así, en una primera etapa, puedan participar en los procesos de capacitación; posteriormente en la de evaluación y certificación.
Con estas acciones, el estado de Hidalgo consolida su modelo de profesionalización municipal, aportando al país esquemas de capacitación, evaluación y certificación de servidores públicos municipales, que podrán ser aplicados en cualquier parte de la República, con mecanismos reconocidos por la Secretaría de Educación Pública Federal, posicionándose como un referente a nivel nacional en el tema.